2021./07.09. ir diena, lai VACE paliktu atmiņā uz visiem laikiem.Notikusī konference ir viena no VACE īpaši nozīmīgākajām.Tā nav tikai mobilizācijas sanāksme, lai atbrīvotu prātu un vienotu virzību uz priekšu;tā ir uzmundrinoša tikšanās, lai uzkrātu spēkus un iedvesmotu cīņassparu.;Tā ir piecu zvaigžņu viedās ražošanas konference, kas izaicina sevi ar reformu un inovāciju palīdzību, un tā kļūs par nozīmīgu pavērsienu VACE attīstības vēsturē.
Projekts ir sadalīts piecās dimensijās: efektīva ražošana, perfekta kvalitātes vadība, izmaksu kontrole, vadība uz vietas, komandas veidošana un mūsu audita komanda.
Efektīvas ražošanas grupas galvenie pienākumi ir: vadīt ar efektivitāti saistītu tēmu identificēšanu, analīzi un uzlabošanu, koncentrējoties uz tādiem rādītājiem kā upph, efektivitātes sasniegšanas līmenis un tā tālāk.
1. mērķis: palielināt ražošanas efektivitāti par 50%;2. mērķis: izveidot efektivitātes kontroles standartus.
Ideālas kvalitātes grupas galvenais pienākums ir vadīt ar kvalitāti saistītu tēmu identificēšanu, analīzi un uzlabošanu, koncentrējoties uz tādiem rādītājiem kā kvalitāte caur ātrumu, defektu biežums un tā tālāk.
1. mērķis: samazināt kvalitātes zudumu par 50%;2. mērķis: noteikt kvalitātes kontroles standartus.
Izmaksu kontroles grupas pienākumi: vadīt ar izmaksām saistīto tēmu identificēšanu, analīzi un pilnveidošanu, kā arī koncentrēties uz krājumu apjoma samazināšanu.
1. mērķis: samazināt krājumu apjomu par 50%;2. mērķis: izveidot izmaksu kontroles standartus.
Vietnes vadības komandas pienākumi: vadīt ar vietnes pārvaldību saistīto tēmu identificēšanu, analīzi un uzlabošanu, kā arī koncentrēties uz 5S vizualizācijas uzlabošanu un trīs noteikšanu uz vietas.
1. mērķis: uzlabot 5S novērtējumu uz vietas par 50%;2. mērķis: izveidot uz vietas pārvaldības un kontroles standartus.
Komandas veidošanas grupas pienākumi: vadīt ar komandas vadību saistīto tēmu apzināšanu, analīzi un pilnveidošanu, koncentrējoties uz darbinieku aprūpes, morāles un atmosfēras uzlabošanu.
1. mērķis: palielināt darbinieku apmierinātību par 50%;2. mērķis: izveidot komandas vadības standartus.
Mēs uzskatām, ka uzņēmuma vadītāju vadībā, piecu zvaigžņu inteliģento ražošanas konsultantu rūpīgā vadībā un palīdzībā un ar visu VACE ģimenes locekļu kopīgiem pūliņiem, veicot vadības reformas, VACE noteikti būs labāka un spožāka rītdiena. !
Izsūtīšanas laiks: 10.03.2022
